HR7 GmbH: Starkes Wachstum gegen den Branchentrend

Auszeichnung zum Wachstumschampion 2026 Hamburg, im November 2025 Die HR7 GmbH The Job Factory zählt zu den wachstumsstärksten Unternehmen Deutschlands: In der Oktober-Ausgabe 2025 des FOCUS-Business wurde HR7 in einer 15.000 Unternehmen umfassenden Erhebung zum Wachstumschampion gekürt und belegt innerhalb der Branche Platz 11. Zwischen 2021 und 2024 konnte HR7 ein überdurchschnittliches Wachstum erzielen – […]

Personalvermittlung mit NewLifeJobs: Jetzt mehr Tempo

Neues Recruiting-Zeitalter: NewLifeJobs startet digitale Plattform für nationale und internationale Mitarbeiter in Deutschland Berlin, 13. November 2025: NewLifeJobs stellt eine digitale Plattform vor, die Unternehmen in Deutschland beim schnellen und gezielten Recruiting von Mitarbeitern und Fachkräften aus dem Ausland unterstützt. Das Modell setzt auf einen klaren Vermittlungserfolg. Unternehmen erhalten innerhalb von 48 Stunden passende Kandidatenprofile […]

abresa eröffnet weiteren Standort in Hamburg

Mit dem Schritt in die Hansestadt setzt die abresa GmbH ihren kontinuierlichen Expansionskurs fort. Im ersten Quartal 2026 wird das neue Team in Hamburg seine Arbeit aufnehmen. Schwalbach, 22. Oktober 2025. Mit der Eröffnung des Standorts in Hamburg baut die abresa GmbH ihre Präsenz in Norddeutschland gezielt aus. Damit wird das HR-Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen künftig […]

„HR muss wieder Lust auf Leistung machen“

Matthias Kempf zwischen globalem Umbau und nationalem Zielbild Matthias Kempf wirkt nicht wie jemand, der gekommen ist, um die immergleichen HR-Mantras zu wiederholen. „Wir müssen die Freude an Produktivität zurückbekommen“, sagt er im Gespräch – und setzt damit einen Satz in die Welt, der in der Wohlfühlrhetorik vieler Arbeitsmarktdebatten wie eine kalte Dusche wirkt. Als […]

Networking im Recruiting: Headhunting Experte Gregor Weihs erklärt

Networking im Recruiting: Headhunting Experte Gregor Weihs erklärt In Zeiten, in denen der Bewerbermarkt dünner wird und Rückmeldungen auf Inserate ausbleiben, ist ein Umdenken gefragt. Besonders kleine und mittlere Unternehmen (KMU) stehen vor der Herausforderung, Fach- und Führungskräfte gezielt anzusprechen – und das möglichst effizient. Gregor Weihs bringt über 15 Jahre Erfahrung in der Personalberatung […]

Social Recruiting in der Gastro: MyMedia Marketing gegen Fachkräftemangel

Die Gründung von MyMedia Marketing geht auf die Begeisterung von David Peintner und Leon Gitterle für die Mechanismen sozialer Medien zurück. Was zunächst als Experiment im digitalen Raum begann, entwickelte sich rasch zu einem tragfähigen Geschäftsmodell. Schon früh überzeugten die Online-Präsenzen der Agentur selbst international agierende Unternehmen. Heute liegt der Schwerpunkt von MyMedia Marketing auf […]

Impulse durch Bulgariens Euro-Beitritt ab 2026

Pressemitteilung der Personalberatung Balkaninvest.eu (Bulgarien): Deutscher Geschäftsführer erwartet Impulse durch Bulgariens Euro-Beitritt ab 2026. PRESSEMITTEILUNG Sofia, 04. Juni 2026 Balkaninvest.eu: Personalberatung erwartet Impulse durch Bulgariens Euro-Beitritt ab 2026 Mit dem für 2026 geplanten Beitritt Bulgariens zur Euro-Zone sieht die in Sofia ansässige Personalberatung Balkaninvest.eu EOOD bedeutende Chancen für den Arbeitsmarkt und die internationale Zusammenarbeit. „Der […]

Umdenken: Recruiting von ungeraden Lebensläufen

Unternehmen erwarten geradlinige Lebensläufe im Recruiting von Leistungsträgern. Aber sind häufige Wechsel wirklich ein Ausschlusskriterium? Im Recruiting stoßen vielseitige Lebensläufe und untypische Karrierewege auf Ablehnung. Wenn der rote Faden fehlt, ist die Absage vorprogrammiert. Und die Chance verpasst, einen wertvollen neuen Mitarbeiter zu gewinnen. Das muss nicht sein. Wir werden in diesem Beitrag unsere Sichtweise […]

Koalieren oder kapitulieren?

Wenn Personalentscheidungen wie Regierungskrisen enden Fachbeitrag von Dr. Thomas Ferdinand „Man sollte nur vielversprechende Parteien zusammenbringen“, sagt Dr. Thomas Ferdinand, erfahrener Recruiter in der Finanzdienstbranche. Ohnehin sei Personalmanagement ein wenig wie die Koalitionsverhandlungen in der Politik. In folgendem Fachbeitrag gibt Dr. Thomas Ferdinand Tipps, was Unternehmen besser machen können. Die Ampel-Regierung zeigte eindrucksvoll, was passiert, […]

Recruiting-Insights 2025: Effizientes Personalmanagement mit Promotionbasis

Kiel, Februar 2025 – Der Arbeitsmarkt entwickelt sich stetig und Unternehmen haben heute mehr denn je die Möglichkeit, qualifiziertes Personal schnell und effizient zu finden. Gerade in den Bereichen Promotion, Messen und Events führt eine gezielte Personalgewinnung dazu, dass das passende Personal rechtzeitig für bevorstehende Projekte rekrutiert werden kann. Die Recruiting-Insights von Promotionbasis zeigen: Unternehmen […]