Beschäftigte Ü50 profitieren deutlich seltener von Weiterbildung
Randstad-ifo-Studie Eschborn, April 2026 – Weiterbildung ist für viele Unternehmen ein wichtiges Instrument, um neue Fähigkeiten aufzubauen und Mitarbeitende zu binden. Die Randstad-ifo-HR-Befragung für das 1. Quartal 2026 zeigt jedoch: Beschäftigte über 50 nehmen deutlich seltener an Weiterbildungen teil als jüngere Kolleg:innen. Damit steht ausgerechnet eine wachsende Beschäftigtengruppe, die angesichts eines Arbeitskräftemangels immer wichtiger wird, […]
Cloud-Transformation im Personalwesen
abresa baut SuccessFactors-Kompetenz weiter aus Schwalbach, 31.03.2026. Die Zukunft der HR-Systeme liegt in der Cloud. Immer mehr Unternehmen modernisieren ihre Personal- und Payroll-Systeme und setzen dabei auf Lösungen wie SAP SuccessFactors. Die abresa GmbH reagiert auf diese Entwicklung und baut ihre Kompetenzen im SAP-HR-Umfeld gezielt aus. „Wir wollen unsere Position als spezialisierter Beratungspartner weiter stärken“, […]
Weiterbildung zu KI: Wo steht die Gen Z?
Randstad-Studie zur Gen Z Eschborn, Dezember 2025 – Künstliche Intelligenz (KI) verändert die Arbeitswelt – doch wie gut sind junge Talente auf diesen Wandel vorbereitet? Laut der aktuellen Randstad Studie „Der Gen Z-Blueprint für die Arbeitswelt“ gibt es im Hinblick auf Qualifizierungsangebote zu KI deutliche Unterschiede weltweit – in Deutschland insbesondere ist das Angebot an […]
Makler Service AG: Wie Weiterbildung die Qualität in der Immobilienbranche steigert
Die Immobilienbranche befindet sich im Umbruch: Qualifizierte Aus- und Weiterbildungen gewinnen zunehmend an Bedeutung. Die Makler Service AG gilt dabei als Impulsgeber. Mit gezielten Programmen setzt das Unternehmen neue Maßstäbe für Professionalität und Vertrauen in der Branche – und zeigt, wie fundierte Weiterbildung zum entscheidenden Wettbewerbsvorteil wird. Fortbildung als Fundament der Immobilien-Wirtschaft Als eines der […]
Erfolgreiches Jahreswechsel-Seminar 2025/2026
abresa zieht positives Fazit Schwalbach am Taunus, 18. November 2025 – Die abresa GmbH blickt auf ein erfolgreiches Jahreswechsel-Seminar 2025/2026 zurück, das Ende Oktober erneut in Kooperation mit der ALS Seminare GmbH in Schwalbach stattfand. Zahlreiche Teilnehmende nutzten vor Ort oder online die Gelegenheit, sich kompakt und praxisnah über die kommenden Neuerungen im Arbeits-, Lohnsteuer- […]
Neu: Weiterbildung zum „Positivity Guide“
Das Beratungs- und Trainingsunternehmen Positivity Guides, Berlin, startet 2026 nach deren firmeninterner Erprobung erstmals eine offene berufsbegleitende Weiterbildung zum Positivity Guide. Für die meisten Profit- und Non-Profit-Organisationen gilt: Ihre Leistung wird zunehmend in bereichs- und zuweilen sogar unternehmensübergreifender Team- und Projektarbeit erbracht. Für ihre Führungskräfte bedeutet dies: Sie müssen ihre Mitarbeitenden zunehmend an der langen […]
Ungenutztes Potenzial: Bildungsurlaub für Arbeitnehmende
Weiterbildung ohne Urlaubsverlust Eschborn, August 2025 – Nur 3,5 Prozent der Beschäftigten in Deutschland nutzen ihr Recht auf Bildungsurlaub, obwohl 59 Prozent der Arbeitgeber diese Möglichkeit anbieten, zeigt die Randstad-ifo-HR-Befragung (1. Quartal 2023). Dabei bietet Bildungsurlaub Arbeitnehmer:innen die Gelegenheit, wertvolle Kompetenzen zu erwerben, ohne dafür reguläre Urlaubstage zu verbrauchen. Rechtlicher Anspruch: Fünf Tage Weiterbildung bei […]
Neu: Weiterbildung zum „Positivity Guide“
Das Beratungs- und Trainingsunternehmen Positivity Guides, Berlin, startet 2026 nach deren firmeninterner Erprobung erstmals eine offene berufsbegleitende Weiterbildung zum Positivity Guide. Für die meisten Profit- und Non-Profit-Organisationen gilt: Ihre Leistung wird zunehmend in bereichs- und zuweilen sogar unternehmensübergreifender Team- und Projektarbeit erbracht. Für ihre Führungskräfte bedeutet dies: Sie müssen ihre Mitarbeitenden zunehmend an der langen […]
Positive Führung: Positive Leadership Intensiv-Training in Berlin
In einem Intensiv-Training der Positivity Guides erwerben Führungskräfte die Kompetenz, durch eine „Positive Führung“ die Leistungsfähigkeit und -bereitschaft ihrer Mitarbeiter zu steigern und auch in Zeiten des Umbruchs zu bewahren. Woran wird die Leistung von Führungskräften gemessen? Primär an der Leistung ihrer Mitarbeiter und Teams. Deshalb liegt es auch im Eigeninteresse von Führungskräften, diese so […]
Online-Plattform „trainerKlub“ startet offiziell
Nach einer intensiven Testphase wird die Weiterbildungs- und Erfahrungsaustauschplattform sowie Informationsquelle über zukunftsweisende Lern- und Lehrtools für alle in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung tätigen Personen freigeschaltet. Eine „trainerKlub“ genannte Online-Plattform für FachtrainerInnen und DozentInnen in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung geht Anfang April – nach einer intensiven Testphase – offiziell „on air“. Die neue […]